Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)
Rattaché au chef d'équipe, vous prendrez part à la création d'espaces verts et de terrains sportifs ; et participerez aux chantiers d'entretien dans le respect des règles de sécurité.
Pour ce faire, vos missions seront :
Préparation et réalisation de chantiers de création :
- Préparer les terrains (préparer le sol, mettre en forme le terrain, réaliser les tracés
- Réaliser des voies de circulation et réseaux divers
- Assurer la plantation des végétaux de toute nature (gazon, plantes, arbres, arbustes)
- Réaliser des travaux de VRD, d'aménagement urbains, d'aménagements sportifs, de terrassement ou d'électricité
- Réaliser la pose du mobilier de jardin et des clôtures
- Installer des systèmes d'arrosage
Entretien des espaces verts :
- Désherber, débroussailler, tondre et entretenir les pelouses
- Entretenir les végétaux : taille, arrosage, engrais, traitements phytosanitaires
- Entretenir les massifs extérieurs ou décors d'intérieur (aération du sol, traitement, remplacement de plantes, ...)
- Ramasser les feuilles
- Assurer les soins culturaux courants : fertilisation, arrosage, travail du sol
- Entretenir le matériel de travail, outils, engins
L'échange, la prise d'initiative, l'implication et la bonne ambiance sont nos maîtres mots.
Si cette opportunité vous correspond, nous serons ravis de vous accueillir dans l'équipe !
Profil :
- Vous êtes issu(e) d'une formation en espaces verts (CAP/BEP) OU
- Vous disposez d'une première expérience réussie (au moins un stage) et êtes de nature autonome et responsable
Avantages :
- Prime de repas et de déplacement (MG)
Lieux : Un dépôt basé à Saulx-les-Chartreux (91), les chantiers sont ensuite réalisés dans toute l'Ile-de-France et alentours.
Experience: Débutant accepté - SI DIPLOME OU NIVEAU OBTENU
Compétences: Techniques d'engazonnement,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Tailler les arbres
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Manœuvre
Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.